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Un nuovo paradigma per l'inserimento lavorativo
In Italia esiste una normativa che intende favorire le persone con disabilità. Esistono dei servizi che dovrebbero agevolare l’ingresso in azienda di persone che inevitabilmente comportano assestamenti e cambiamenti nei gruppi di lavoro. Però i numeri complessivi dell’inserimento di persone disabili sono drammaticamente bassi. Le aziende si sentono isolate nella gestione del lavoro disabile. E’ necessario cambiare il paradigma e in questo post gli autori che presentano il progetto ROAD cercano di spiegare come.

Novità ed eventi

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30 anni di lavoro nei servizi per l’impiego: alcune riflessioni/un bilancio
(30/08/2018) -
Cosa sta succedendo tra i centri per l’impiego? Le politiche attive del lavoro sono adeguate rispetto alle necessità sollecitate dal reddito d’inclusione e... [continua ..]

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Incontro inserimento lavorativo
(30/08/2018) -
Come nasce una offerta per rispondere al tema dell’inserimento di persone con disabilità? L'unico modo per ricomporre le richieste che provengono da ambiti... [continua ..]

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